Nuestras iniciativas y acciones son el reflejo de nuestro compromiso con la Sostenibilidad
En Viewnext apostamos 100% por un desarrollo sostenible, y creemos que la sostenibilidad es esencial para abordar los desafíos globales como el cambio climático, la pérdida de biodiversidad y la desigualdad social. Como empresa, Viewnext tiene un papel importante que desempeñar en la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas, y como socios del Pacto de las Naciones Unidas, llevamos desde 2013 incorporando prácticas sostenibles en nuestras operaciones, con las que podemos contribuir a abordar estos desafíos y lograremos mejorar las perspectivas de las personas en todo el mundo.
Nuestros objetivos de Sostenibilidad:
MEDIO AMBIENTE Y ACCIÓN POR EL CLIMA
Nuestro objetivo como empresa es medir, reducir y compensar el impacto de nuestra actividad sobre el Medio Ambiente aprovechando las posibilidades que nos brinda la tecnología y contribuyendo de manera colectiva por el clima y el respeto al entorno.
- Gestión de residuos, ahorro y eficiencia de agua y energía en oficinas
- Análisis y certificación de la huella de carbono. Certificación UNE – ISO 14064-1 y UNE – ISO 14064- 2
- Bosque Viewnext: más de 6.300 árboles plantados en 6 localizaciones
- Proyecto Basuraless: voluntariado y colaboración en la recogida de basura en la naturaleza (playas y montes). Hemos recogido más de 500Kg de residuos entre las 7 ubicaciones donde hemos llevado a cabo esta iniciativa
«A través de estas iniciativas planeamos compensar en 10 años más de 250 toneladas de CO2«
Bosque Viewnext
Basuraless
BASURALESS es un plan de acción de voluntariado contra la basura en la naturaleza en bosques, montes y playas de España. Una iniciativa, surgida de la #genteviewnext cuyo objetivo es frenar las consecuencias de la basura abandonada en los entornos naturales: la denominada “basuraleza”. Ya han sido recogidos más de 500 kgs en 7 ubicaciones.
Huella de Carbono
En nuestro constante compromiso con el Medio Ambiente y lucha contra el Cambio Climático optamos por acometer la norma internacionalmente reconocida ISO 14064-1 e ISO 14064-2, siguiendo los principios en los que se fundamentan: pertinencia, integridad, coherencia, exactitud y transparencia. Nuestro objetivo es conseguir que mediante la compensación de nuestras emisiones, nuestra Huella de Carbono sea 0.
CREACIÓN DE FUTURO
Nuestro objetivo es crear oportunidades de empleo estable, seguro y digno, poniendo el foco en el desarrollo del talento, la igualdad de oportunidades, la generación de riqueza y el desarrollo de comunidades, apostando por la diversidad geográfica de las personas y el desarrollo de la tecnología.
- Viewnext Academy: Escuela de nuevas tecnologías para personas recién tituladas
- Acuerdo con Cesur para la creación en Cáceres de un nuevo Centro de Formación
- Patrocinio de la UPM Racing
- Acurdo con la Universida de Salamanca mediante la Cátedra Viewnext -USAL para formar a futuros profesionales en Metodologías Agile
- Celebración de Hackathones para fomentar la creatividad y odrecer posibilidad de empleo de alta cualificación a futuros profesionales
- Teletrabajo completo y parcial (Programa Nextworking) y flexibilidad horaria
- Programa Oa6 de intraemprendimiento
- Campañas de sensibilización Tech temprana en niñas (#NiñasenTI)
- 16 centros repartidos por toda la geografía española
DERECHOS HUMANOS Y ENTORNO LABORAL
Nuestro objetivo es asegurar que las personas que trabajan en Viewnext puedan desarrollar su talento en un entorno saludable, seguro, abierto, diverso, inclusivo, igualitario, equitativo y libre de cualquier tipo de discriminación y donde se garantice el cumplimiento de los derechos humanos y normas laborales en toda la cadena de valor.
- Campañas de inclusión laboral de personas con diversidad funcional (Programa INSERTA)
- Política de Diversidad e Inclusión LGBTI y campañas CODE LIKE YOU
- II Plan Negociado de Igualdad Efectiva entre Mujeres y Hombres
- Protocolo contra el acoso laboral, sexual o por razón de sexo
- Compromiso con la integridad de los trabajadores
- Comunidades internas de impulso del Talento Femenino
- Sistema de gestión y seguridad de salud en el trabajo (ISO 45001)
- Planes de Formación continua con plataforma propia (ATENEA) y externas
- Programa de desarollo de Carrera (IMPULSE)
- Wellnext: Plan de vida saludable
- Plan de Desconexión Digital
COMPROMISO SOCIAL
Nuestro objetivo es contribuir a la mejora del entorno social mediante la educación, sensibilización y acción sobre las diferentes comunidades en las que está presente Viewnext potenciando el mensaje de que la Tecnología transforma Sociedad, favoreciendo la inclusión de colectivos vulnerables y sensibilizando a los más jóvenes sobre la importancia de que formen parte de su desarrollo, especialmente lo relativo al talento de las mujeres.
- Colaboración con Universidades e Institutos
- Campaña de Banco de Alimentos
- Acuerdo con la Fundación Randstad para fomentar la integración de personas con capacidades diferentes en el mercado laboral mediante un Programa de voluntariado de alfabetización digital y competencias transversales
- Programa de voluntariado para luchar contra el paro juvenil a través del coaching y el mentoring
- Programa INSERTA EMPLEO de asesoramiento y acompañamiento personalizado para personas con discapacidad y sus familiares junto a la fundación ONCE.
BUEN GOBIERNO, ÉTICA E INTEGRIDAD
Nuestro objetivo es generar un entorno próspero y de crecimiento económico basado en buenas prácticas empresariales en toda la cadena de valor y en la relación con todos los grupos de interés de Viewnext, poniendo el foco principal en la integridad, la ética, la calidad, la transparencia, la lucha contra la corrupción y el uso ético de la tecnología frente a los nuevos retos de la Sociedad y el Mercado.
Nuestras normas de conducta reflejan nuestra integridad a la hora de comprometernos a:
- mantener la Ética, el cumplimiento normativo y la lucha contra la corrupción
- proteger a las personas trabajadoras y activos de VIEWNEXT y a los activos de otro
- respetar los derechos de propiedad intelectual
- ser honestos, precisos y completos
- fomentar el cumplimiento de las mismas, poniendo a disposición de empleados y externos que mantegan una relación contractual con Viewnext un Canal de Notificaciones Confidenciales
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